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【アルゴ・インテリジェントサービス】ってどうよ。

1 :元社員:02/01/27 17:35 ID:FPeq0KxQ
旧内外データサービスの生まれ変わりの会社ですが、
アルゴに買収されるまえの待遇はとても悪かったです。
離職率も高く経営陣もやる気がなかったのですが、
何か変わったんでしょうか?


2 : :02/01/27 21:25 ID:lRMUTWLN
age

3 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/01/27 23:20 ID:6Earh0S1
やっと並の人事制度になってきたが、まだまだ最悪。離職者も多い。

4 : :02/01/30 01:38 ID:???
旧内外の社長がウルトラドキュソ。
昔は誰でも社長になれたのだ。当然お払い箱になりました。

5 : :02/01/31 21:39 ID:???
age

6 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/01/31 21:58 ID:???
昔、「マーテック21」とも名乗っていました。
(東日本橋に本社があった時代)
今は武田興産が入っているビルの2階にありますね。
親会社は現在、株式会社イサオの子会社。
http://www.isao.net/
今後どうなるんでしょう?

7 : :02/01/31 22:00 ID:???
>>6
マーテック21が吸収したんだよね。
2ちゃんで評判の悪い会社が主要取引先。

8 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/01/31 23:36 ID:???

優秀な人間から辞めていき、他に行き場の無い糞しか残りません。

9 : :02/01/31 23:55 ID:???
>>8
平均金属年数はどれくらい?


10 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/01 12:42 ID:qhlU9F8l
>>3
アルゴに拾ってもらってから、どこか良くなったことってあんの?

11 :8:02/02/01 21:25 ID:kxtFfKZ4

わからん。
でも毎月10人位雇ってるけど、同じくらいづつ辞めていってる。

12 : :02/02/02 21:39 ID:???
>>8
どこの会社も似たようなものだと思うけど。
どこか違ってるところあんの?

13 :8:02/02/03 00:16 ID:Z2HLwpla
>>12
リーダーが、コボル一筋10年とかそんなんばっかです。
自分の将来とリーダーの現状を重ね合わせると激しく鬱になるので、
他に移るスキルが出来しだいどんどん転職して行きます。
そんな訳で、いつまでたってもコーダーと
ただ長く会社に居るだけが能のアフォSEなんてチーム編成になります。

14 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/03 21:09 ID:???
ここの会社知られてないのかな?
レスがすくないね。

15 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/03 21:12 ID:FSIVLJeG
age

16 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/04 10:41 ID:???
>>13
今ではCOBOLでは企業は受け付けてくれないですよ、本当に。

17 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/04 13:01 ID:gWeb+iWh
>>16
ここは野村総研ONLYの派遣会社だし、
野村総研はCOBOL FOREVER LOVE!!

18 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/06 18:19 ID:???
>>17
野村総研に派遣で来ている会社(その他)

http://www.ncsx.co.jp/
(社長は元CSK役員)
それから下記の会社から以下のパターンで二重派遣を行なっている可能性大。

http://www.foster-net.co.jp/→アルゴインテリジェントサービス→NRI

19 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/06 22:10 ID:xHS0ZAhE
>>18
社員なのに知らなかった俺は逝ってよしですか?

20 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/07 00:53 ID:iJy7eEdE
>>19
いつ辞めるんですか?

21 :19:02/02/08 00:49 ID:tdvczq6f
>>20
たとえ、取締役連中が株式上場のために社員の給料を削る
アホだったとしても、他に行き場がないのでしがみつきます。

22 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/09 01:10 ID:4y7Z6hBn
>>21
40代?
居ても未来派開けるの?
キャリア形成に役立つならいいけど。
転職経験があるなら考え方もちょっと違うはず。どうですか?

23 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/09 17:51 ID:5RnTXH+E
ボーナス1ヶ月でないって本当ですか?

24 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/09 23:27 ID:LT3veGFe
hontodesu

25 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/09 23:30 ID:???
どうやって食いつなぐの?

26 :19:02/02/11 03:05 ID:YRJr0Yc5
>>22
運用保守一筋10年のこの俺を雇ってくれるとこがあれば移りたい。
この会社でキャリア・アップなどは到底望めません。
同じ現場に10年以上居るなんてこの会社ざらにいるからね。
ボーナス少ないけど、みんな残業代水増し請求してるから大丈夫だよ。

27 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/11 23:20 ID:???
>>19
でも転職してる人はいるんでしょ。
どういう所に転職するの?
会社でキャリアアップできないなら自分で何か勉強するしかないね。

28 :19:02/02/11 23:57 ID:rI4CcUTP
いくら勉強しても、所詮勉強で身に付く知識なんてたかが知れてる。
仕事で身に付けた技術じゃないと転職するにしても評価されないと思う。
でもうちの会社は異動なんてめったにさせてくれない。
正直俺自身もこの年で、新しい現場で一からというのはちと辛い。

29 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/12 00:17 ID:gSZ/uMxU
>>19
PGはできる?

あと、会社に尊敬できる人いる?

30 :19:02/02/12 08:30 ID:iaPpuCxH
出来るよ、一応コボルだけだけど。
尊敬出来る人はねぇ、出来る奴からいなくなるし、
そもそも俺より長くこの会社にいる奴なんて数える程しかいない。
ちなみに俺金属年数10年。

31 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/02/12 23:26 ID:eKS22Ye7
>>19
本社にもどれば。
ずっと常駐してるのかな?

32 :19:02/02/13 21:04 ID:d1/8qpD1
入社してからずっと、同じ現場に常駐。
うちの会社、本社勤務なんて事務のおねえちゃんと、
役立たずの取締役連中だけだから。
派遣先からめったなことじゃ、契約終了されないのよ。
なんてったって、NRIに出資してもらってから。

33 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/03/02 11:38 ID:ntIVkrHE
age

34 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/03/11 22:30 ID:s9LpdHWS
age

35 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/03/19 00:14 ID:4M/PfNtK
まだあるよ、このスレ。
駄目だよ、この会社アフォばっかだから、
ネット出来る人なんていないもん。

36 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/03/25 23:33 ID:OkHwGpMS
>>35 ネットしかできないやつの間違い。

37 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/03/30 10:53 ID:TlvBm0iY
>>24
あなたは派遣社員ですか?それとも正社員ですか?

っていうかさ、この会社のいいところってなに?

38 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/01 16:12 ID:PRomwnsp
うーむ。人気ないのか、この会社。

39 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/04 23:48 ID:csN1dgyj
>>37
女だったらN○I・男性社員の結婚相手となれる可能性大。
男だったらめでたくコボラーになれます。
そして、そこの現場でしか働けないDQNの出来上がり!!

40 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/04 23:51 ID:c4LtL9y+
辞めて正解

41 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/04 23:53 ID:csN1dgyj
俺も3年ばかしで辞めた。

42 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/05 12:53 ID:0DsjDkim
この会社って、正社員になることよりも
契約社員になることを推進してるよね。
なんか意味あんのかな?

43 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/06 22:16 ID:Bxx5gG+F
>>42
NRIが最近さかんに協力会社のリストラ始めてっからじゃないの。
NRIはここに出資してるからか、少しは同情して仕事くれるけど、
ここの社員の実力じゃ、よその会社じゃ引き取ってくれないっしゃ。
正社員は仕事なくて待機してただけでも、給料払わないといけないからね。

44 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/06 23:06 ID:???
親会社のアルゴ21も結局DQNばかりですね。
本当に。
http://www.argo21.co.jp/

45 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/08 13:36 ID:OO2a3AvE
この会社、言ってることとやってることが違うんだよな。
社員同士の意思の疎通もできてないし。
ちゃんと確認事項くらいまとめとけよ。

46 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/09 23:57 ID:dwJRTTwM
>>45
ここの会社って異動が基本的にないから、同じ現場に5年10年
ねんてのざらだし。
だから、社員同士の横のつながりは無いに等しいよ。
なんか去年の終り頃に一生懸命社員同士の親睦深めるために、
お泊り会なんてやってたけど、今更どうだかねぇ。

47 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/11 00:53 ID:exLUyf54
>>46
アルゴの人事のヤツがポリテクに説明会で来た時、
そのお泊り会(社内旅行)をえらく評価していて
「うちの会社は縦横のつながりを大切にしてる」
みたいなことを言ってた。
売りの1つっぽかったぞ。

48 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/11 21:23 ID:eAfcDRv1
アルゴがポリテクに肩入れすんのは、そこ出身の人間を受け入れると、
国から一人頭70万円貰えるからだよ。
>>47
売りの一つって、内外時代を通じてもたった一回こっきりやっただけなのに。
縦横のつながりなんてものは、この会社にはないぞ。
47はポリテクに居て現在就職活動中なのかな。
悪いことは言わない、この会社は辞めとけ。

49 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/13 23:10 ID:???
>>47
昨年の秋は伊豆でしたね。
今年は…ハワイ、それとも北京…?
それにしても「ネットホテルン」って、どうなってるんでしょう?
http://www.nethoteln.com/
<ところであの人…>
SMS第三のIさんは元気ですか?

50 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/14 20:59 ID:Cgr4vzkO
>>49
ネットホテルンって、親会社のアルゴ21がやってるやつ。
こことは関係は一切ない。
このアフォ会社が、社員旅行に海外なんか行ける訳ねえだろ。

51 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/23 16:35 ID:???
んー。すっかり廃れた?(藁)

52 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/23 17:07 ID:QhTZyaUI
ボルボルボン☆館ヒロシ



53 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/25 00:06 ID:7j06CUld
http://www.t.soka.ac.jp/Jimu/lecture/haken.html

54 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/25 00:34 ID:???
>>53
だからナニ?(藁)
説明してくれなくちゃわかんないよ。

55 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/04/29 13:12 ID:/XThqgxU
すいません社長、業績良いのに何で給料据え置きなんでしょうか。
もしかして、親会社をリストラされて天下った、
能無しの取締役どもがかすめとってるんですか。
休日に、会社で2ちゃんしているこの私に、けんか売ってるんすか。

56 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/02 15:39 ID:BZGt+9dl
 あほ

57 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/02 21:50 ID:BJpvYAjK
>>56
あほはおまえじゃ、ボケェ。
ヒッキーの分際でうっさいわ。

58 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/06 01:29 ID:y6Z2Bjb0
>>57
あなたは熱血社員ですか?

59 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/06 18:36 ID:1RQ7dImi
>>58
熱血社員なんて、この会社に存在するんですか?
アフォしかこの会社にはいないと思っていたんですけど。

60 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/06 19:37 ID:RcCNyKoM
>>53
男子部の方ですか?

61 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/13 13:35 ID:???
藤田ですが何か?

62 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/13 22:15 ID:VrTw7ril
>>61
あれ、もしかして部長っすか。
いやいや、こんな所にわざわざお出で願えるとは。
任期切れと同時に解任されるんで、仕事でも探しに来たんすか?
それとも、夏のボーナスまたまた1ヶ月も出ないもんだから、
憂さ晴らしに荒らしにでも来たんすか。
それにしても仕事中に2chとは、やっぱアホだったんですね。

63 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/05/19 03:28 ID:???
age

64 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/01 00:08 ID:hKEeSijd
ある筋からの情報だけど、早くて今年、遅くとも来年あたりに旧内外の部長連中が
アルゴ21の天下りと総入替になるらしい。

65 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/01 21:34 ID:ceXRbLXC
>61
まじで!!
来年なんて言わないで、今すぐやれ。
FもKも、みんな市んじゃえーーーーーー。

66 :65:02/06/01 21:37 ID:VvApKHCF
しまった、あまりにもうれしくて間違えちゃった。
>61じゃなくて、
>64でファイナル・アンサー。

67 :元社員:02/06/02 01:45 ID:???
レスが少ないね。
この会社、社員300人位いるんだろ。
誰も書き込まんのかね。

68 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/05 23:09 ID:BznhOfNi
Fマジで氏んで欲しい

69 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/07 01:38 ID:HPn5uYB4
年数経った中堅社員のプライドはアホみたいに高いくせに
スキルはさほど高くない変な会社

70 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/09 00:50 ID:TcLuATL4
この会社って、完全に負け組だよね。
なんでアルゴ21もこんな会社引き取ったんだろ?

71 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/09 01:26 ID:EnVbi+BT
客先でも評判悪いよ。レベル低いくせに態度デカイって。

72 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/16 23:18 ID:70z8fB8t
保守age

73 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/18 19:41 ID:ZhJv0/Pa
部長以上を親会社の天下り用ポストにしてしまうと、
優秀な社員がどんどん逃げ出してしまうという罠。
使えないリーダーが多いったら、ありゃしないーーー。

74 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/20 00:55 ID:Yq3D5cHL
今日、ハロワに行ったら、
またこの会社募集してた。
また誰か辞めたのか。
どーしようもねーなー

俺、失業者だけど、
この掲示板を見て学習してるから
この会社だけは絶対に行かないぜ(藁)

75 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/21 21:07 ID:qYNoodwZ
プーなんぞに言われたくねぇーなぁー、と煽ってみたりして。
この会社は今や、社員は募集しておりません。退職者の穴埋め用に雇うだけです。
だって、コボラーだけじゃ仕事取れないんだもーん。

76 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/21 21:29 ID:Oyj2je57
一部にまだ、愛社精神もっているヤツいるんだ?!まっ入って間もないのか。
仙台しか知らないから何とも言えないが。腐ってるよここは。

77 :75:02/06/22 00:59 ID:pc8UwEn8
>76
もしかして、俺っちのことかい?
俺もう元社員だし、在籍当時から愛社精神のかけらも持ち合わせて
いなかったんで、そんなこと言われるなんて心外だなぁ。
ところで、このスレ会社の上層部も見ているんだって。
おい、ROMってるここのバカ社員共、文句書きゃ上層部に伝わるぞ。
それとも、自分の無能さ知ってるもんだから、ばれてクビになるのが怖いのかな。

78 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/23 00:04 ID:V+joYb45
親会社は大丈夫ですか?

79 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/06/26 10:30 ID:pYLaenbx
株価が順調に下がっていますけど、何か?
ttp://kworld.miller.co.jp/cgi-bin/chart.cgi?4692T

80 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/02 23:13 ID:11S+9knM
これって、何階の求人?
正社員の募集はやめちゃったの?
なして契約社員なの?
ttp://ns.aporte.co.jp/CARD/0630C/133147F0630ZZA-727.html

81 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/09 20:56 ID:8K0KRapt
age

82 :ごるご:02/07/09 22:53 ID:thefQDnB
参考までに夏の賞与って、どれくらい出たのですか?

83 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/10 19:50 ID:BJoT0t6K
>>82
一ヶ月分も出ねーよ。

84 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/10 19:52 ID:2/a6sekV
フツーに派遣してたほうが年収よさそうだな

85 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/11 08:45 ID:SIm3s18B
所詮、アルゴ21も下記のいいなり。

http://www.csk.co.jp/
http://www.isao.co.jp/

86 :え!?:02/07/14 01:03 ID:9TXj5cLo
この会社って、元々内外データサービスでしょ?
H.P.見たら「外資系秘書」や「添乗員」までやるらしいけど、どうなってるの?
たしか、内外データサービスってシステム開発系の会社だったよね。

87 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/14 22:03 ID:At2rjZk+
>>86
中小のソフト会社は自分とこの社員を全員他所に派遣しているくせに、
自分達は派遣会社ではなくソフト会社だと言い張ります。

っていうのは一般的な話でこの会社は、アルゴ・グループ内の
位置付けとして、アウト・ソーシングを目指したシステムの
運用保守をメインに行う会社となっています。

そりゃ、同一グループ内にシステム開発をする会社は二つも
要らんでしょ。
システム開発やるんだったら、社員が優秀な親会社が普通やるでしょ。

88 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

89 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/17 21:58 ID:+zbJybci
AISの夢は、SE・PGによるシステムの保守からオペコン・テレオペによる
システムの運用まで、一括して請け負うのが夢なのさ。
だけど、コネでしか仕事が貰えない会社がどうやってアウト・ソーシングで
仕事を一括で請け負えると言うのだろうか?
まあ、ドキュン派遣は上前を会社にピンハネされていなさいって、こった。

90 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/26 19:12 ID:4Uq6Rwy4
書き込み少ないのは、社員が少ないから?
それともネットも出来ないから?
それとも実は良い会社で、不満書いてる奴はクビになった粘着クンだけだから?

91 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/27 09:53 ID:s0xLaJ9x
>90
・・・・。興味が無い(どうでもいい)からだと思う。。

92 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/07/27 09:54 ID:l9zrdTs1
うん


93 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/08/10 10:44 ID:sIon04ws
だって有線のお坊ちゃまの考えることだからね。
韓国人PGM(・∀・)カエレ!!

94 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/08/20 16:58 ID:NXUyhhrp
単価が100万もいかない技術者ばっかなのに、平均年齢が妙に高いのは
何でですか?

95 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/08/25 21:15 ID:J+i8PWCY
給料ageろ!

96 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/01 22:00 ID:0U88Lxuq
お前ら、首洗って待ってろよ!!

97 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/01 22:13 ID:w51dsC39
>96
だーれーのーこーとー?
そして、おまえはだれだーーーーーーー!?
かかってこんかい、こうなりゃ誰でもかまわずやったるど。

98 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/02 22:33 ID:lNIOy7P5
やるとかやらないとかより、自分の将来の事を考えたほうが良いよ。
所詮、派遣会社なんだから不満があれば辞めれば良いし、
辞めたところで、就職先が無いんなら辞めなければ良い。
ただ一ついえる事は、この会社は派遣会社だということ。
ゆえに辞める辞めないは本人の自由つーこと。
ただ、それだけの事。

99 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/03 19:06 ID:tJ2EV8uA
そういうあんたは、現役社員か?
もしかして、こんな会社に満足しちゃってんの。
それとも、スキルがないから辞めれない口か。

100 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/03 20:55 ID:uVD3GxJU
また聞きのまた聞きの話だけど。
最近辞めた社員の一人、そいつどうやら「セクハラ」と「社内イジメ」に遭ってたらしい(辞めた当人がそう言ってたそうだ)。
もしそうなら大変だねぇ。
ИЯ| のセクハラ・ホットラインに連絡しないと。

101 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/11 12:00 ID:p8L/yLc5
age

102 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/17 11:55 ID:iiLVshpw
ageちゃおう。

103 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/18 15:49 ID:cymhjH9N
部長!お願いですから
PCも満足に使えないアフォと組ませるのは
金輪際無しにしてください。
2週間と云えども苦痛 で発狂寸前でした。
見てないと思うけどN!お前の事だよ!

104 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/21 18:36 ID:0M2h8NOf
そういやN社の開発要員としての中国さんを、ウチで受け入れて教育するプロジェクトが始まるんだよね。
ますますN社ベッタリになりつつあるなぁ。
「顧客の新規開拓」って言葉がどんどん遠ざかって行く今日この頃。

105 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/22 13:07 ID:EhM6HUau
>104
ここの会社で教育って、教えられることなんてあるの?
開発って、もしかしてコボル?

106 :104:02/09/22 16:45 ID:0+sVIpfL
>>105
さぁねー、何が教えられるんだろうね?
ウチに色々教え込むノウハウがあるとは思えないんだけどね…
結局は、入国手続きの代行とか「日本的な仕事の仕方」を教えるとか、そういった面の仕事なんじゃない?
そうしないとアルゴエデュケーションサービスと仕事の取り合いになりかねないし。

107 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/28 13:25 ID:Sg7RsYJH
アルゴエデュケーションサービスって何の仕事してる会社?
聞いたことない会社ですね。

108 :104:02/09/28 15:05 ID:Gj+hmfs6
104です。
>>107
ttp://www.argo21.co.jp/news/2002/2002_0822.html
を見てみようー。
最近設立された会社だから認知度低いかもね。
認知度の低さはウチとどっこいか?

109 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

110 :104:02/09/28 15:15 ID:Gj+hmfs6
あー、そういえばF氏が中国へそれ関係の出張に行くとか言ってたっけなぁ。
それに新しく営業を何人か採用するという情報もゲットしたなぁ。

いよいよなりふり構ってられなくなって来てるんじゃないか、この会社は…?

111 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/09/29 12:38 ID:cbfuMdYs
>104
あなたは、誰?
PL? PM?
結構、詳しいみたいだけど。

技術力が売りの会社じゃないから、大変ね。
今更、他所の仕事にありつけるわけないだろうし。

112 :104:02/09/29 16:10 ID:RXeZKXWq
>>111

>あなたは、誰?
>PL? PM?

いえいえ、わたしはしがない無印社員(社員番号20000番台)です。
ちょっと身分がバレると問題があるので、できれば身分を明かすのは御勘弁していただければ、と思います。

>結構、詳しいみたいだけど。

たまたま情報がゲットできただけで、本社機構の所属とかそういうのではないです。
(残念だったね、犯人探しの本社連中)
でもこれ以上このハンドルで書き込むと、そろそろ追い込みかけられそうだから、ぼちぼち名無しに戻ろうかと思います。
ここ一番で根性無しですみません。

113 :某社員@そうだハローワーク(以下略:02/10/02 21:42 ID:Kx/dwk+3
Pマーク取得に向けて、本部の皆さん意気込んでるねー。
でも、なんだか思いきり勢いだけがカラ回りしてる気がしないでも。
第一現場がついてきてない感じ。
それに就業スタイルとかはまんまお得意先のやってるのと同じスタイル。
Pマーク取ったからって、ウチごときの実績じゃ、新規で仕事が増えるって事も無さそう…
まぁないよりはましだけど、Pマーク、取得できるといいですね。

114 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/05 16:54 ID:A6+YbSQk
新宿支社の中村君のケツがいつばん締まりが(・∀・)イイ!な

    /■\   +
 +   (*`Д´)     +
    (  つ /■\    +
     ),ィ⌒(*´∀`) 社長〜、もっと攻めて下さい、そして出世させてください
   (_(__人__,つ 、つ  



115 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/05 16:55 ID:A6+YbSQk
インテ新宿支社男中村は死ね!!!!

116 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/07 19:09 ID:gbc4fZjA
給料が安いのはアナル好きの中村君のせいですか?
ところで、Pマークって何?

117 :2*1*7:02/10/09 11:39 ID:vfulzmx5
日本●営業所に受付用PC置くらしいけど
そんな無駄金あるなら給料ageでおながいしまつ。
因みに普通の会社のPマークはプライバシーマークの事だけど
うちはポコ●ンマークだと思われ。

118 :某社員@そうだハローワーク(以下略:02/10/09 19:38 ID:SjmqJJhA
>>117さん
あー、ウチは上期は言うまでもなく、下期も悲惨な売上になる事がほぼ確定しているので、受付用PCくらいの金額、今さら大した問題じゃないのですよ。
まぁ、Pマーク取得の「ポーズ取り」と思って、諦めて下さいな。

そんなことより。
伊豆に旅行なんて行かなくていいからさー、その分社員みんなに還元してよぅ。
ヘタすりゃ、冬のボーナス危ないらしいし。

そうそう、Pマーク絡み。
噂だと、AISのロゴが入ったネックストラップを全社員に配付するとかしたとかしないとか…
どこまでもやることがN社そっくりねー。

オリジナリティって、何?

119 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/09 22:54 ID:T0igbNoX
ネックストラップ・・・、入館証ぶらさげんのにでも使えってか。
流行ってるからねー、あれ。

120 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/10 11:01 ID:aNzKXnIv
は〜やっぱり冬某もヤバいのか…
ま、期待なんてこれっぽっちもしてないけどさ(藁
しかしストラップとか作ってNの真似する暇あるんだったら給料水準も真似してホスィ

今のままじゃ社訓の一つ目なんて無理だね。
何かの間違えでN社に吸収合併されないかな?
え?こんな粗大ゴミ要らないですか?残念…

121 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/10 19:12 ID:WzIvSipM
N社に見捨てられたから、アルゴになったんだよ。
旧内外 ← 出資40%
アルゴ ← 出資12.5%

122 :あわわわわ。:02/10/10 20:24 ID:+5ni6UUl
つーかさ。
AISそのものがアルゴグループのお荷(以下略

123 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/10 20:42 ID:U5l48nOw
>>114
こいつのせいで鬱になった。
死んで詫びろ!

124 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/10 20:44 ID:8sbAdxH+
インテリジェンスは、超胡散臭い
「大阪ゆうせん♪」社長の息子がやってるって知ってる?
社員もゆーせんから流れてる。
中村もその一人。

125 :えーっと…:02/10/10 21:16 ID:+5ni6UUl
AISとインテリジェンスを一緒だと思ってる…わけじゃないよね
>114,115,124

126 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/12 12:14 ID:cKhcz9M2
A → アルゴ
I → インテリジェント
S → サービス

127 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/15 13:22 ID:ZwtxC1L0
A=アフォが
I=一杯だから
S=市ね
でしょ?

128 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/20 16:17 ID:hNA8h+Rf
社内通達

−社員旅行の「砂金取り体験」の件につき−

各人が採取した分は全て社の運転資金にする予定である。
各員、全力で砂金採取に努めるよう。

…つーか、江戸時代の罪人じゃないんだから、砂金取りなんて面白くもなんともないざんす。
まぁ、去年みたいな雪山遭難はないだろうからまだいいけど。

129 :Notコボラー@YBP:02/10/24 01:43 ID:Bnqnbi1I
つーかさぁビューホテルって伊豆近辺のホテルランクとしては中の下でしょ??
そんな所で4万8000円(自己負担50%だけど)も払うって何のジョークですか?
実は3万8000円は社の運転資金としてピンハネですか?(藁

元々企画前の段階からボツになってるのに北海道とかアンケート取るのは勘弁してください。
みえみえの嘘は大嫌いです。



130 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/25 00:26 ID:JjK5Geo7
>129
確かに。
ウチの会社セコいから、このくらいの事は平気でやりかねん。

ところでさ、これに参加したくなくても参加させられるって人、結構いるんじゃない?
その人たちって可哀想だよなぁ。
払いたくもないカネ払わされて。

131 :ハゲ:02/10/28 13:06 ID:4A4HxlgL
おぃ!藻前ら、行きたく無いのに強制連行の香具師はいらっしゃいます?
まぁ下らない馴れ合いから来た不運と思いましょう(藁

132 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/10/29 20:54 ID:whit+GcY
下らない馴れ合いに24000円か…
たっけぇ授業料だなあ、とほほ。

133 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/02 22:42 ID:h3qSaEXC
現時点でサービス何部が最悪なんだろう・・・・

134 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/03 08:24 ID:9CmT0ghY
6部じゃないの?
業績、人員、業務内容、いろんな意味で「良い」とは言えないと思う。

135 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/03 15:55 ID:4xWQlP0l
6部って、部長誰だっけ?、F?
何してる部署なの?

136 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/03 16:43 ID:0a93EZgA
3部も負けてなさそうだね。

137 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/03 16:59 ID:9CmT0ghY
つーか、全社全部署ダメダメ?

138 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/07 14:43 ID:2cXwUgrq
まぁ、役員からしてダメな会社だからね〜(藁
社員旅行に逝く奴少ないからピンはね出来ないって回覧回ってるね。
下 村 必 死 だ な (藁)

139 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/07 22:09 ID:0KdUQ68I
社員旅行、参加者名簿見た人ならわかると思うけど、なんともまぁ悲惨な参加人数。
部長クラスですら不参加続出だもんなぁ。
救われませぬ。

Jr.の点数稼ぎに貢献できなくて 、
下 村 必 死 だ な (藁)

旅行委員のみんなには悪いけど、こんな企画じゃ人が集まらなくて当然だよ。
もちっと若向けの企画たてなきゃ。

140 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/11 23:20 ID:bVki52ZK
事務のねーちゃん可愛いから、社員旅行でやりコン希望!!

141 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/13 22:23 ID:ab/gPE8w
中間決算、出たねぇ。
さぁ、これでみんなのボーナスも算出できるぞ。
したくはないけど、Let's計算!

142 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/15 14:48 ID:WAkbEo1t
売り上げ目標が全然達成出来てないのに経常利益だけはちゃっかり確保しちゃってる下村タンに乾杯♪

143 : :02/11/15 21:03 ID:1OcoWosx
んもう。
シモちゃんやり手なんだから。

144 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/19 17:36 ID:cCImGIOL
派遣業界板の他スレは見てないから良く知らんが
ここまで誰も擁護しないスレってあるの??

145 :んなコト言っても…:02/11/19 22:35 ID:sqBDn9r1
この会社、擁護するほどの価値もないしなー。

146 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/19 23:49 ID:CB44ATvp
では、俺が擁護しちゃる。

この会社は噛めば噛むほど味の出る良い会社です。

いくら仕事が出来なくとも、長く会社に居座った人間であれば、
リーダーにしてくれます。

リーダーになれば単価も大幅アップですし、給料もスズメの涙ほどには
アップします。

また、リーダー以上になると情報を一手に握ることが出来るため、
部下を締め付けることも操ることも可能です。

ここに書き込みしている人達は、多分アルゴになってから入社した
人だから、まだこの旨みを味わっていないのでしょう。

暫くの我慢です、技術の向上なんざ二の次です、あくまでも
在籍期間が物を言います、そのことが単価の大幅アップと
給料の小幅アップに繋がるのです。

そして、注意を一つ。
「開発の仕事がやりたい。」なんてことを口に出してはいけません。
その時点で、あなたは確実に退職者予備軍として目を付けられ、
出世コースから外されます。

こんなもんで宜しいでしょうか、社長。

147 :PM?PL?:02/11/20 18:06 ID:o0EvaTOg
146さん。じゃあ、あなたは仕事出来ないんですね。(爆)

148 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/21 12:47 ID:n3n1FjTQ
146さん
じゃぁ、以前もの凄い勢いでF部長に開発に廻されそうになった私は
追い出され予備軍ということでFA?

149 :開発キライ:02/11/21 18:30 ID:Lbca6gIb
するってぇとナニかい。
開発部隊じゃないけど、客先で開発モドキをやってる状況のあっしは、自主退職候補かい?

150 :146:02/11/21 21:00 ID:4QfsbGVp
すまん、言葉が足んなかった。
開発部隊に居ても、文句を一切言わない羊のような子たちが
会社にお気に入り、つまりリーダーへの近道ということです。
スキルアップしたいとか抜かして、他の現場への異動とか退社を
ちらつかせるような奴は、嫌われるという意味ですな。

まあ、リーダーになればまず首を切られる心配はないわけだし、
何年かは我慢するのが処世術としては上策ということです。

151 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/21 22:39 ID:hjhPFD+5
うひゃぁ、中途入社のボーナス金額、何よアレ?
年々ひどくなってく一方じゃん。
脱走兵続出か?

152 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/11/24 14:03 ID:Ut0c1Vhc
どうせ、中途は使い捨て。
プレステ2でも買って遊んでろって言いたいんじゃないの。

153 : :02/11/30 18:20 ID:aQmyoF/K
露天風呂せめぇよ!

154 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/02 13:31 ID:YIohxSRq
あははw
だからビューホテルなんて中の下だっていったのに

155 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/11 11:36 ID:KEpU+q6A
おい、喪前ら!社内掲示板に
下タソの新作ギャグが掲載されてますよ(藁

156 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/12 16:06 ID:bEnege7l
おい、喪前ら!
当然、新管理職に立候補してるんだろ。

おい下村!
原色リーダーは全員当選なんて真似しねえだろうなあ。

157 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/13 11:00 ID:AZkTHKy4
限食リーダーは全員当確なので
新リーダーの空き枠なんて有りませんが何か?

158 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/14 13:34 ID:8rcA7ZrM
どうせなら、
「管理職不人気投票」
でもやって、使いモノにならないリーダークラスを切っちまった方が、
よっぽど会社の活性化になるんじゃなかろうか…と言ってみるテスト

159 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/14 14:47 ID:QoFC/vMp
>158
それ、大賛成。
取りあえず、うちのYに一票。

160 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/19 09:29 ID:35n0WeGR
じゃあ漏れはI親子に1票

161 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/24 00:53 ID:zVfJy6hq
ところで、誰か新管理職に立候補した人っているの?
ちなみにわたしは非立候補。
給料あがる訳じゃないし、仕事と苦労が増えるだけだし。

162 :名無しさん@いち学生。:02/12/27 07:04 ID:o07R4TE+
アルゴって、あのanなどにいつもスタッフ募集してる、あの会社ですよね?

163 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/28 12:48 ID:4Nz7YNQb
この会社で甘い汁が吸いたければ、リーダーにならなきゃ意味なし。

164 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/28 23:41 ID:jvBYTELc
でも、ウチの会社で甘い汁っつっても、吸えるほどたくさんないし、そんなに甘くもないし。

165 :名無しさん@そうだ登録へいこう:02/12/29 12:32 ID:lLR6UAws
・接待費が使いたい放題。
・つまらない仕事を嫌いな人間に回し、おいしい仕事を自分と
 お気に入りの人間に回すことによって、日光猿軍団を作ることが出来る。
・NRIに対して自分の仕事振りを、あることないこと吹き込むことによって、
 自己保身を図ることが出来る。
・自身がやることによって、嫌いな部下の査定評価を捻じ曲げることが出来る。
・一度、リーダーになったら落ちることはまずない。
 他部署に移ってもリーダー、COBOLしか出来なくても何処でもリーダー。
・給料テーブルが一般社員と異なるので、大幅アップ。

これくらいかしら、リーダーの特典って。

166 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/05 13:40 ID:PxVO/T98
age

167 :山崎渉:03/01/11 18:32 ID:YguIo+oq
(^^)

168 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/13 20:09 ID:PuZqryJ3
あげ

169 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/16 10:11 ID:RvWO1XFN
はげ

170 :諦めの境地:03/01/16 19:10 ID:f4BaPysY
ホント毎日つらいじょ。こんな会社の社員だと思うと。。。そもそも正社員で派遣って変だわさ。

171 :社員番号20XX3:03/01/16 22:00 ID:j4w7nQpa
今夜のゴハンが食えるのも
N社のみんなのおかげです。


















…と言ってみるテスト。



でもいい加減、Nから逃げないと。





…とさらに言ってみるテスト。

172 :山崎渉:03/01/18 01:42 ID:YN/dQtYn
(^^;

173 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/18 10:23 ID:qxXGdAr2
Nから逃げて、何処へ行くの?
親からして、Nの犬なんだから。
仕事貰えるうちが花だよ。
最近、丸協の選別が露骨に行われている様だし。

174 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/30 00:30 ID:7yhvqU+A
リーダー、相変わらず現状維持・・・。

175 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/30 01:04 ID:WU0rQx89
ロジックでどうよ?

176 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/01/31 22:30 ID:7WOZ+rUd
↑↑↑↑↑↑????

177 :社長へ…:03/02/06 16:58 ID:nqIEJX0n
やる気の全く感じられないI親子は
サッサとクビにしてください(藁)

178 :ななし@やっぱり職安にGO!:03/02/09 01:14 ID:ZQPA6vH0
最近必死になって人材確保に躍起になってるね。
縁故とか紹介とか。

でもさ、紹介ならともかく、縁故だとロクな人間がこないんじゃないか、といらん心配。

にしても、これってアレ?
紹介した人のメンツとかなんとかで、中途採用がやめにくくなるような環境づくりを目指してる、ってコト?

卑怯なりAIS。

179 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/10 20:27 ID:MyyrZ6rd
この会社を勧められて入りたいなんて香具師居るのか?
待遇良い?NO
楽しい事ある?NO
一流企業?NO
ん〜こんな悪条件の会社にスカウト出来る奴が居たら
そいつは一流の詐欺師になれるね(藁)

180 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/11 22:19 ID:Mc8whIZe
>>>178
にもあったけどさぁ〜。
普通、そんなこと書いた議事録を末端社員に配らないわぃ。
「縁故採用推進します」
(爆)って、言葉もなかったじぇ。
フィルター機能付き管理職はいないのきゃ?
N様もご覧あそばして、かなりひいてたわぃ^^;
感性がやばいじょ。。。

181 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/11 22:42 ID:Mc8whIZe
新リーダー決まりましたか??
やっぱり自分の「文句」を上手に主張出来る方を
選ぶのであろーーーーーーーーーーか?

182 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

183 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/12 14:10 ID:Fsfh3q2r
<<182
社長!とうとうわが社は
在宅ワークにまで手を出したんですか?

184 :本社所在地は中央区チベット:03/02/12 16:00 ID:GqbuQkH7
>183

つか、暗に自宅待機をほのめかしている…?

185 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/13 19:12 ID:9l7AMiyZ
親に間借りさせて貰っている癖にデカイ口を叩くな!?

186 :ななし@やっぱり職安にGO!:03/02/14 00:59 ID:MsxfCVs0
さて、今月末頃には新しい役職も決定するみたいだね。
漏れ聞くところによると、今回マジで部長クラスの入れ替えがあるらしいよん。

さぁて、部長職を解かれるのは、だれかなー?
旧内外の連中を一掃するいい機会?

187 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/15 11:55 ID:pzl6TeoR
盛り上がってまいりました。

188 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/02/21 14:43 ID:SJNhSyYO
部長クラスの人事情報うpきぼんぬ

189 :使い捨て社員:03/03/06 14:55 ID:wgZwZaS2
新人事、役職関係は大して代わり映えしないなぁ。
組織構成は代わり映えしてるみたいだけど。

190 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/07 12:40 ID:OeSOeYGZ
そういえば、日本橋閉鎖ってホント?
あそこに巣食ってた給料泥棒共は行く宛あるん?(藁)

191 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/09 23:53 ID:rfpGTHdN
元社員です。
任期切れの部長人事に興味あるね。

旧内外のF&K部長はどうなったの、降格それともクビ?
部長以上のポストが、親からの天下り連中の指定席に
なっちゃうのは内外時代からの社員にしてみればむかつく話だな。

まあ、辞めて正解だったと思うね。
今でも残っている社員は出世なんて考えてねえだろうから、
別に何とも思ってないだろうけどさ。

192 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/18 22:15 ID:Td5FkaDR
二人の事業部長が降格じゃ情けなくて客先に話せませんよね。
上はどこ見て組織編制しているのやら・・・・。
見る目無いのが実情とちゃうのかな??

193 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/18 22:18 ID:aqN2FS+8
そんなに嫌だったら辞て、皆クリスタルにおいでよ。
CMも最高だし、会社もいろんなところがあるよ!

クリクリクリクリ・クリスタル〜♪
アウートソーシング・ポッポ〜♪♪

【Danger】■CRYSTAL●Part]U■【ropewalking】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1047060230/l50

194 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/18 23:38 ID:Tu1V5i3J
>192
まぁ、なんつーか、旧内外の連中をとにかく排除したいからね、アルゴからの天下り連中は。
もう露骨に「旧内外のイメージを一掃する」だもんね。
ま、それはそれでいいのかもしれないけど、一掃するだけが能じゃないと思うんだよね。
旧内外の連中を無条件で擁護するわけじゃないけど、内外時代から培ってきたノウハウやコネクションとかも蔑ろにするつもりなのかな?

結構バカにできないと思うよ、こういった財産は。

195 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/03/19 22:58 ID:X0bDLyRN
↑↑↑↑↑
旧内外の馬鹿リーダー晒しage

COBOLerですか?

196 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/03 14:18 ID:Add0p10R
もうぼちぼち新年度の給与通知がみんなの手元に届く頃?
前期売上は悲惨だったから、大して期待してないけど。

197 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/12 00:01 ID:CWXsDeJa
age

198 :山崎渉:03/04/17 13:42 ID:4LN9YZZ6
(^^)

199 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/17 16:27 ID:Ps778Z/C
おおぅ。
こんな所にも山崎の魔の手が。

200 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/19 16:04 ID:bmeq32uD

            _  _
          /´⌒´⌒\
.          / 〃 ハ  ヾヽ     
        | ノ∠、ノ,ムヾ |    / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
        (|| ━` i ━ ||)  < 200ゲッツ!!
       ∩{   r ┘ 、 }∩   \_________
       _|└9 k='=ヶ} 6┘|_
      /  にニ}、_ ̄´_/にニ} \
    |ヾ  トーイ{≫又≪}ト―イ 〃 |


201 :山崎渉:03/04/20 01:37 ID:JJws6WR9
   ∧_∧
  (  ^^ )< ぬるぽ(^^)

202 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/23 12:34 ID:Uo+pSTsj
なんでKは部長じゃなくなったんだ?
社員旅行で社長にべったりしていた女史は部長なのに・・

203 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/23 13:52 ID:1qmHphX/
>202

意外と
「俺もういいよぉ、かったるいし」
とか言ったんじゃ…

204 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/24 13:19 ID:ocTtoR9t
代表取締役とか常務とかって
一体なんの仕事をしているんだろうか?
派遣社員募集していても、派遣先もないだろうし、
営業すらしていなさそうだが・・・
やる気あんのか?

205 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/24 13:35 ID:LP6plIFE
やる気がないから、本体から弾き出されてウチに来たと見た。

>偉いひとたち

206 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/24 20:34 ID:/YVB8tbc
↑↑↑↑↑↑
誤誤誤誤誤誤

偉いつもりの勘違いなお方〜ン

207 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

208 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/26 03:23 ID:BaxLMMO7
くだらないパーティーだの
新入社員研修並みの研修くらいでしか、
上の人達は見ないな

209 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/26 09:56 ID:Wofq3Q8h
>>208
お前が下っ端だから

210 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/04/27 02:19 ID:ucPghF5e
この規模の会社で、毎週無駄に会議開いて、
3年ぐらいして、CCの連中が何やってるか知ったなんて人達ですから
社員の話は社員旅行で聞くなんて事を今時本気で行ってる会社でもある

211 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/05/13 23:29 ID:91lQrkEF
いい加減引き揚げてくれ。
迷惑してる!!

212 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/05/16 06:51 ID:kYV9aHy7
>>211

そりゃそうだろ。
こっちだって迷惑だ。

213 :山崎渉:03/05/22 02:56 ID:OsB0XIL5
━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅(^^)]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

214 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/05/22 08:06 ID:og7tzQSn
山崎キターッ

215 :山崎渉:03/05/28 10:41 ID:6KZPPVvc
     ∧_∧
ピュ.ー (  ^^ ) <これからも僕を応援して下さいね(^^)。
  =〔~∪ ̄ ̄〕
  = ◎――◎                      山崎渉

216 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/05/29 13:33 ID:dbHyabxW
そういや半年に一度の上司との面接があるけど、なんかの役に立つのかねー。
目標管理シートもあまり有効に活用されてないみたいだし。
ただのポーズとりだったら、やらない方がましなんだけど。

217 : :03/05/31 11:45 ID:jgwzYSn+
まずは、社長とモアイこそ
目標管理シートを書いて、社内報にでも載せろ

218 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/05/31 23:19 ID:QVBcyUGy
どうせ何やってもできないから
何もやらない方がいい
経営にも現場にもセンスが必要だ
このスレからは感じられないな、残念ながら
長いものに巻かれなさい

219 : :03/06/01 10:03 ID:l3CrWSUd
ぷぷぷ

220 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/06/10 07:01 ID:Y0AoFdam
>>215
がんばれ

221 : :03/06/10 15:39 ID:GZZrr4pS
>>216
やった方が、会社っぽいだろ?
何もしていない連中が、仕事している気にもなるしね

222 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/06/12 00:18 ID:JJCB9Ct3
どうしたら部長になれるの?

223 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/06/12 01:56 ID:6PAdCi2q
>>222
・長く勤める(成果は関係なし)
・上に媚びる。媚び諂う(ひたすら、上に厚く)
・社員旅行に行く(社内行事は絶対参加)
 そして、参加の際は、社長とアゴにぴったりとコバンザメのように寄り添い、
 社内報の写真に社長やアゴの隣にニッコリ笑顔で写っていれば、
 君は部長だ!(女性だと、さらに確立UP!)

224 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/06/12 07:13 ID:JXOGRuf9
この会社は
社員のレベルアップ
が必要だと思われ
管理職も社員も総入替しる!!


225 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/05 02:34 ID:UcD2A4XA
役員のボーナス教えろや!ぼけ
3年なにやっていやがった!!!!!

226 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

227 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/05 10:43 ID:z8d4euGl
>>225
遊んでたぞ、文句アッカ、ぼけ!

228 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/05 12:19 ID:3Hd4FXEP
>>227
あんぞ ぼけ!

229 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/06 15:33 ID:cdP0oukv
>>228
上等だ!
さっさと仕事しる!

230 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/07 18:15 ID:QcubO2r1
つ〜かさぁ、この前のボーナス?みたいなの何? 小学生のおこずかい?

231 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/07 21:11 ID:ZnimYAyc
>>230
もっと言ったれ〜〜〜

勝手に経営ミスってるくせに、阿呆ちゃう??



232 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/08 01:28 ID:Md4aa8n7
>>230
それで、うまい棒を買いな
たくさん食べられるぞ

233 :山崎 渉:03/07/12 11:34 ID:GPZlnM2Y

 __∧_∧_
 |(  ^^ )| <寝るぽ(^^)
 |\⌒⌒⌒\
 \ |⌒⌒⌒~|         山崎渉
   ~ ̄ ̄ ̄ ̄

234 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/12 13:26 ID:gqMiHYZA
いくらだったの?
つーかー、上場をめざしているんだよね・・たしか?

235 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/13 01:37 ID:rrTuXf6K
本気で何やってんだ?
橋作った経験とか、過去の栄光なんてどうでもいいから
まともに仕事しろよ 役員よ

236 :山崎 渉:03/07/15 11:51 ID:tcP0t4rM

 __∧_∧_
 |(  ^^ )| <寝るぽ(^^)
 |\⌒⌒⌒\
 \ |⌒⌒⌒~|         山崎渉
   ~ ̄ ̄ ̄ ̄

237 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

238 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/23 13:05 ID:a0FvfoLv
あげちゃお

239 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/23 22:29 ID:c2+q98eT
>>235
過去に栄光はあったんでつか?

240 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/28 11:57 ID:5LUH1iha
やっとPマーク、取れたねぇ。

これで少しは仕事が増えるかな?














無理だと思いますが。

241 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/07/29 12:32 ID:bmfgKrEU
そういや、i2Pってどこ行ったんだ?
事業計画発表会以来、全然聞かないんだけど。

242 :山崎 渉:03/08/02 01:09 ID:p6Risvc6
(^^)

243 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/02 21:44 ID:dLQ0WJDJ
アルゴに登録したら仕事の紹介をしたいので面接すると言われて行ってみた。
仕事紹介の話だったが、こちらがその仕事を受けるとも受けないとも返事をしていないのに、
「ちょっとここで待ってて」と言われ、置き去りに。
しばらくして携帯に電話がかかってきて「社員の人とアポ取れたから待っててください」と。
こっちにしてみれば「は?っつーか返事してないんだけど。社員と面接ってなんでやねん」
しかし担当者の携帯に電話しても連絡つかず。結局約束の時間に行って、社員の話を聞いたら、担当者の話とちょっと違う。
結局ウソついて断ったけれど。

後日談だが、このアルゴの担当者、カウンセラー資格を持っているくせに、
噂話が大好きで、ヒミツ事には首を突っ込み、あることないこと
ペラペラと誰にでもしゃべるらしい。
カウンセラーには「守秘義務」ってもんがあるのを知っているのだろうか?
かなりのギモン。っつーか、辞めちまえ。

ってことでここの話は断って正解。

244 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/03 23:53 ID:ke3AB4s0
癒し系のカワイイ娘いる?
お互いの部署の情報交換しましょ

245 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

246 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

247 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/09 13:49 ID:imMLv29X
うわっ、カワユイ

248 :山崎 渉:03/08/15 12:50 ID:+mPfqDxq
    (⌒V⌒)
   │ ^ ^ │<これからも僕を応援して下さいね(^^)。
  ⊂|    |つ
   (_)(_)                      山崎パン

249 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/16 21:49 ID:RiYu58Wl
なんだ?

250 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/29 22:05 ID:AbpkwUa8
∧_∧
ピュ.ー ( ^^ ) <これからも僕を応援して下さいね(^^)。
=〔~∪ ̄ ̄〕
= ◎――◎ 山崎渉

251 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/08/30 01:24 ID:h5n5aKrq
age

252 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/09/11 01:00 ID:9u7x4JKv
http://www.argo-ais.com/ais3/i2p/index.html
どうなんだろ、いいことなんだろうけど

253 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/09/11 02:00 ID:mcNCxiUc
お役に立てれば。
http://www.bi.wakwak.com/~murra/index.html

254 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/09/16 19:38 ID:MuYOXHMc
この会社に登録しようとしたけど、やっぱDQNなの? 関わらないほうがいい?
だれかこの会社から仕事紹介して実際にどっかに派遣されたことアル人いる?

255 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/06 15:03 ID:VQmgZykU
>>1
結局何も変わらなかったと思う

256 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/07 00:40 ID:/aQRLKIY
つか、むしろ悪くなってる。
とうとう赤字転落だし。
人材流出開始の予感…

257 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/07 16:30 ID:AnUWabN2
最初から、少しでもまともな社員は
バンバン流出していると思う・・・

経営陣は責任取ってやめた方がいいんじゃないか?

258 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/09 13:16 ID:R97EBftr
トップや経営陣に能力が無いことがわかった
豊富な経験や知識は、経営に役に立たなかった
社会人は、結果が全てなんだから、わかってるよな? モアイ

259 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/11 12:22 ID:S0/wRewg
>>209
下っ端じゃなかったなら同罪だね

260 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/24 20:13 ID:+R2fsrZR
>258
>豊富な経験や知識は、経営に役に立たなかった

あ!コレがハッタリだったのさ。
「豊富な経験や知識」は、、、必ずや経営の役にたつのだ♪
「豊富な経験や知識」があるフリだけしてたわけさ(>_<)

結果、、、生産性が全てだじょ〜。な!>258
マジ同感。


261 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/10/25 01:51 ID:VNrxJlq3
才能も無いのに、能力ある奴を引き止めなかったり、
調子のいい奴だけで固めて、その結果どうなるか、
わかりそうなもんだけどなー
年齢だの勤勉だのが、結果に結びつくんなら誰も苦労しねーよ。な!>260

3年後、絶対に赤字になるって言ってた奴がいたけど、
本当だったな

262 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/11/07 21:47 ID:VBO7qbHt
しかしさ、、、モノで社員をつるようになったらしいね。
「餌と玩具」新年会とかいってるけど、行く人いるのかね?(爆)

無駄な出張費とか、、、(呆)正当に還元しちくれ。


263 :匿名希望:03/11/08 01:37 ID:yG6VJjwk
先月、募集広告を見ました。
コールセンタースタッフみたいなんですが、給料がスーパーバイザーだと45万、
マネージャーだと55万と記載がありました。
この待遇は、本当なのでしょうか?
コールセンタースタッフの平均からすると、かなり高給なんですが。
誰か、採用になった方、若しくは、関係者の方で、ご存知の方いませんか?
どんな仕事だったのか、今になってとっても気になっているのです。

264 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/11/12 01:20 ID:LSmGdu2p
業績悪化で、派遣に出ていない連中はもちろん給料カットですよね?
もしくは、リストラなり、辞職ですよね?
経営責任を取らないなんて事は、ないですよね?

265 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/11/28 20:02 ID:qV8z3tcv
まぁ漏れ的にはI親子が辞めたって事だけで満足。 あ、あとA部長も無能なんでクビにしてくれ('A`)ノ

266 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/11/30 11:05 ID:t91/+CSC
休日に集めるくらいなら
交通費出せよ
つーか現金で還元しろよ

267 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/03 19:20 ID:pWZWxMFY
>264
おっしゃる通りっす。

あの「冬期賞与」何っす?
どなたが横取りしているのでしょーか??

268 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/06 02:00 ID:4l9sE7PD
本当に何事もなかったように
済ますんだろうな・・・

内外の時と何が違うんだろうか?

269 :田中金魚店:03/12/06 03:18 ID:A4LQHOoW
あれは、『冬期賞与』ではなく『餅代』と呼ばれているそうです。
餅くらいは、買えるっしょ。

270 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/06 21:50 ID:9vDp1L6r
冬のアレは「お小遣い」くらいにしかならないもんなぁ。
旅行にも行けねぇよ、あんなんじゃ。

そういや懲戒解雇になった例のヤツ。
一体何やったの?
個人情報でも漏らしたか?

271 :270ですが:03/12/06 22:09 ID:9vDp1L6r
あ、もしかしてサ一のゴタゴタに絡んでたか?>解雇

272 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/07 00:45 ID:opCkImyC
ただ単に、業績悪化でリストラという名の人減らし。
その前に、派遣に出てない連中の給料を50%カットした方が
良いと思いますが・・・・・・


273 :食彩:03/12/07 11:49 ID:ijYBv0zC
ある武門以外は、直後に全員に説明があったので、
いまごろになって、そういう質問してくるということは、
ひょっとしてネタフリでしょうか。>270
ここには書けないでしょうが。やばすぎて。

274 :270:03/12/07 14:10 ID:fi8b4szR
>食彩さん

や、ネタ振りというかなんというか。
サ一の一件の顛末は知ってるけど、自分の上司ロクな説明しなかったから
(できる話でもないけどさ)、ちょっと気になってただけ。

ほいじゃぁ、この話はこの辺でやめますか。
お騒がせしました。

で、話は変わりまして。
ちょっと前の話だけど、1月のお食事会&お遊び会、また案内来てたね。
よっぽど参加者が少ないのか?

275 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/07 18:32 ID:FrW3EDn9
>サ一の一件の顛末
いややめんといて(>_<)教えてくれ〜〜
該当者なのに、、、何の説明ないぞっ(+_+)(+_+)(+_+)

276 :しゃぽーるーじゅ:03/12/07 23:38 ID:ijYBv0zC
現地、エライ遠くなんですけど.............そのあと寒そうだし。
いまどき、あんな企画でノコノコでかける人の顔が見たいので行く価値はあり?
んで、エライ人から直接、例の説明を聞いちゃう。......というのは? >274

277 :270であり、274:03/12/08 00:14 ID:18Bc2/mD
お食事会の会場からお遊び会の会場まで
「三回乗り換え(だったっけ?)」
ってのが決定打だぁね。
あれじゃぁ行かんよ。
ったく、誰が交通費出すと思ってんだか。
そんな物好きを拝みにいくのも、いい目的かもしんないやね。
で、エラい(と思ってる)人たちは寒さに弱いお年頃だから、
外に出る前、食事会の時に捕まえるしかないかも。
もしくは納会の時、勝ちどきか有楽町辺りに乗り込んで問いつめちゃうとか?
あんな人を食ったような社報の発表じゃ、全然納得いかんでしょう。

いずれにしても、何らかの形でハッキリとはしてほしいな。
なんだか分からない、っていう275さんみたいな人たちがいっぱいいそうだからね。

278 :くるとん:03/12/08 10:08 ID:efp6zNW6
そんなことしても意味なし。浮いたお金は君の懐には入らん。それとも、懐に入る側? >272

263が全部虚構だったちゅうことですよ。 >275

いっそ珍年会は、タイトル変更だな。”エライ人に例の真相をお機器する会。”
だったら、いくべきだじょ。>関係者のかたがた。アンド 277

ただいったんじゃ、おもしろくないので、
おまいら、講義の意思表示として、胸に赤いバラを一輪指してくるようにしてくだちい。



279 :ぷれっつぉ:03/12/08 20:27 ID:FW3aBBLn
>>277
漏れ聞くところによると、
10/21にお披露目して、11/01に任命して、11/09に回顧してる。
だいぶ迷走してる。

してみると、タイミング的に >>263 の匿名希望くんは、
例の求人広告を見て関心をもっていた求職者がここに聞きにきた。
という設定の、ネタフリっつーことですか。

でも、だれもひっかからなかったよーですね。残念。


280 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/09 14:27 ID:0gOVK+HW
>>278
カットされる側?

281 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/09 23:18 ID:nMEfTpfk
違いますが、何か?

282 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/10 02:52 ID:2vhOn93o
悲しいけど、経営陣もサラリーマンなのよね
上に厚く下に薄い

283 :もんてふぁーれ:03/12/10 09:07 ID:qavnwSIw
そ、かたがきのかいそうは、ぴらみっどこうぞうで、
きゅうりょうは、ぎゃくぴらみっどだぞ。
ぼくちゃんたちはこれまできがつかなかったかな。

ところで、おおみそかは、なにみる?
おれっち、でぶどうしのたたかいかな。


284 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/13 02:01 ID:AcHfXPpn
丸三年かけて、じっくり業績不振。
経営者としては、確実に無能の烙印。
辞めるにも辞めれず、とりあえずどんな形でもいいから
引退の花道が欲しいから、リストラ。
もともと大してない社員の士気がガクーン。
もっと業績悪化・・・

まぁ頑張ってくれや

285 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/17 20:10 ID:AEK1RxJ5
>>284
おめぇみてぇなやつにいわれたくねぇんだょ。

286 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/17 22:56 ID:7dZB6/+D
>>285
もしもし?無能の方ですか?

287 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/17 23:14 ID:RI8t4eO6
>>285
もしもし?不能の方ですか?


288 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/20 01:37 ID:erVh3nEs
>>285
ミスばかりでごめんなさい…社長報酬自主返納
JR東日本
ttp://www.zakzak.co.jp/top/t-2003_12/1t2003121810.html
こんなのもあるでよ

289 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/21 01:26 ID:HyMc4S/X
3年で上場するんじゃなかったんですか?
どうなりました?



290 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/24 22:57 ID:BdN85Mfc
>>289
ちょっと、いってみただけだよ。チミィ。
まさか、本気にしたんじゃないだろうね?

291 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/25 00:05 ID:FcJuUmn1
>>290
ネタじゃなく、本気でそんな感じなんだろうね

292 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/26 20:41 ID:b7/wAHMP
>>291
マジレスですが、
上場するっていうのは、だれにでもできます。

本当に上場するのであれば、
事前の調査、準備作業が膨大にあります。

目標とする市場によって基準もことなりますし、
社内に準備委員会を設置し、専任のスタッフも必要です。

そして幹事となる証券会社が提示する課題を
一つ一つクリアしなければなりません。

そうした過程を経て経営体質が整い、
やっと上場の目処が立つのです。
普通は数年かかります。

そういう動き、兆し、発表、経過説明は、ありましたでしょうか?

上場するって言ってみた。だけですよね?
まあ、何も知らないフリをして、こんどの新年会で聞いてみてください。

『その後、上場の話はどうなりましたか?』

『ちょっと、いってみただけだよ。チミィ。
 まさか、本気にしたんじゃないだろうね?』




293 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/27 01:01 ID:a4T5eGtW
>>292
すまん 辞めたので聞けん

294 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/28 00:12 ID:Ll3qyobP
>>292
すまん 新年会でないので聞けん
出た人からの報告キボー!


295 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/28 04:57 ID:Ll3qyobP
『チミィ。あの件はどうなっちょる? ん? まだ何も手をつけていない?
 まいっか。どうせ、だれも本気にしていないだろ。』


296 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/30 00:54 ID:dnFChDVa
課長クラス、良くても部長クラスの能力じゃダメだな


297 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/31 02:10 ID:Q2aGOgTw
i2pって、新入社員だった奴が提案してたな
やらしてやればよかったのにな

298 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/31 08:54 ID:uNoEhu3n
誰がどんなにいい提案をしても、結局はエラい(と思ってる人たち)の手柄になっちゃうのよねぇ。
で、あまりに目立ち過ぎちゃった場合だけ、4月の集まりでほめてごまかす、と。

299 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/12/31 12:34 ID:l6on5tgo
>>297
やめちゃったけどな
今見たら、特許まで申請してんのか!?なんて思うだろうな



300 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/01 00:17 ID:F/FQAmum
昨年は最悪の年だった…
失態をした役員の処分がたったアレだけ?
結局は善良な社員のボナスでケツを拭かされた訳ね
4月のウソ発表会では役員退任の報告を待ってるよ

301 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/02 00:48 ID:MrI4griQ
日産のゴーンは就任三年で過去最高益を出し、
ここは、丸三年かけて・・・・・・・・・・・・・・・・・

優秀ですこと

302 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/03 22:13 ID:UsMe6L4O
ココは「はじめ人間ギャートルズ」のゴーンくらいしかいまへん。
ご存知ですこと? 笑

野蛮で、、お馬鹿ですこと

303 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/04 00:39 ID:VWuu8iLK
しらねーよ
なんじゃそりゃ
年齢いってるな?
>>302

304 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

305 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/06 23:17 ID:w+pfddMY
オマエは心が醜いな
来る場所、間違えてんなよ
今どきオマエみたいな日本人がいるかと思うと反吐がでる
>>304


306 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/07 00:30 ID:Mfq7LWEh
きちがい?>304
同感>305

経営サイドの発言だったりして・・・

過去ログを冷静読んでみると、一般社員になりすまして、
かき乱そうとしている節をかなり感じるよ。笑

307 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

308 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/08 01:17 ID:DHT/tOwX
経営陣よ 知っておるかね?
残念ながら、もう2004年。
さらに、もう、とっくに昭和は終わってる。
昭和の夢をもう一度!! なんてのは通用しないんだよ。
時代も人も違うんだよ。 わかるかね? わかるよね 衰えた頭でも
報・連・相は会社を強くする? 1984年に出た本でも読んだのかね?
社員のこともわからない奴が、社会がわかるのかね?
まあ、経営を勉強して良い経営が出来るなら誰も苦労せんがね。

309 :私は誰@昔話:04/01/09 06:38 ID:DEYsbF1g

ふーん、今まで知らなかったが、こんなスレがあろうとは。

私は旧内外時代の人間だが。当然、今は辞めて違う会社にいるが。
一応、読ませて貰った、私が窺い知れるのは部長FUJITAぐらいだろうか。
恐らく、黒人似の・・・・・じゃないか?
だとしたら、当時から駄目な奴だったよな。所詮はデータ入力の管理が関の山なんだよな。

因みに、ここのスレ覗いている人に、私と同じ時代を過ごした人がいるか
確認してみたいのだが宜しいかな。

・四谷のニッセイビル2階で仕事をした事がある人。
・物流、利金、人事 この言葉にピンとくる人。
・COBOLが使える人。

以上だが、該当する人は居られましたか?
居られましたら、書き込み願います。辞めた方でも可ですよ。

それと私が誰だか解る方は書き込んでも可です。


310 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/09 23:33 ID:JAlyB7kn
やだなぁ、社員?の諸君。自己卑下ばかりして。

批判精神は大切だが、お前らのは単なる愚痴にすぎん。
天井に向かって唾を吐いているようなものだ。
この会社を選び、入社を希望したのは、きみたちのほうだろ。

ん? 次の仕事を探したい?
ああ、大歓迎さ。誰も引き止めないよ。
歓迎会、もとい、送別会だって開いてあげよう。

もっともその程度の力量では、
他社での待遇もそんなに期待しないほうがよいぞ。

では健闘を祈る。




311 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/10 01:21 ID:yF6S6xeH
やだなぁ、役員?の諸君。現実逃避ばかりして。

批判精神は大切だが、お前らのは単なる愚痴にすぎん。
天井に向かって唾を吐いているようなものだ。
この会社を選び、合併を希望したのは、きみたちのほうだろ。

ん? 次の仕事を探したい?
ああ、大歓迎さ。誰も引き止めないよ。
歓迎会、もとい、送別会だって開いてあげよう。

もっともその程度の力量では、
アルバイトでの待遇もそんなに期待しないほうがよいぞ。

では健闘を祈る。



312 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/12 21:10 ID:BCI27ckM
役員?の書込みに対して、
社員?がすぐに返歌を贈る。
なんとコミュニケーションの良い会社でしょう。
って感動しちゃだめだよ。

313 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/13 00:24 ID:BYDi92hV
@office 過恥土器

「2ch参加で役員報酬大幅アップ!」
「無料で当社のPR、全社あげて取組もう!!」

そう思っているにちがぃなーーーー

314 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/14 20:44 ID:b5Fs2ufR
各取引先の決裁権者の皆様へ

来年度、利益率の高い案件を是非とも当社へご発注賜りたく、
この場をお借りいたしまして宜しくお願い申し上げておきます。

                   役 員 ? 一 同


315 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/15 01:21 ID:YoSrB3xh
役員?
厄員の間違いじゃネーノ?

316 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/15 17:42 ID:NbovfNNR
>>314
を見ろ!この社員の涙ぐましさを
モノもなく、右肩上がりだった時代に、年功序列制の中で
トップから下っ端まで 休まず 遅れず 働かず 目の前の仕事だけを
無難にこなしていればよかった時代とは違うんだよ
昔ながらの軍隊式の組織にするなら、トップに居る連中がよっぽど優秀じゃなきゃ
ダメなんだよ。
ITバブルに浮かれて、よ〜し会社買っちゃうぞ!なんてノリで買っても、
買ったからには、責任もって仕事しなきゃね
自動車工場のラインで十年、色々学んだらしいが、役に立ててますか?
責任の取り方や、コミュニケーションの取り方は、学ばなかったのですか?
役員の方々が受けなきゃいけない新入社員研修みたいのを全社員に受けさせる
余裕があるなら、利益率の高い仕事が入ってくるように、少人数づつでも
まともな研修を受けさせてあげれば?

317 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/16 14:19 ID:0VWZcByj
当初は税務の優遇を受けるためだけでなく、
ITバブルに浮かれ、本気で上場してウハウハになろうとしていたんだろうけど
バブルはじけちゃったからね。
それと残念だけど、吸収合併されて子会社なんだよね
当然、人材面等でランクが落ちる。まず、役員は良くても
親会社の第2線級以下の重役が社長に持ってこられるだろうし、最悪の場合は、親会社の
平社員が重役に持ってこられる事もある。普通に考えても。親会社から来た社員は、
間違いなく、下や前なんか向くわけ無いし、親会社のご機嫌取りに必死なんだから
前向きに仕事なんかするわけない。子会社が倒産しても親会社は別になんとも
ないけど、あると租税負担が軽減されるから、生かさず殺さず放置ってとこでしょ
倒産しないだけでもラッキーってことかな?


318 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/18 00:45 ID:ORLJM763
>>309
ピンポーン

319 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/21 13:19 ID:jJptqpee
どんどん売上が落ちているそうな。
まぁ今までが良すぎたくらいで、もしかしたら今の状態が普通なのかも。
とりあえず年度末がちょっと見物。

さて、来年のモチは食えるか?

320 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/23 00:32 ID:xfwi5dz4
頭の悪い働き者は害だが、
それを上にもってくるとこうなるの図

321 :下ネタ公雄:04/01/23 12:16 ID:Q5fS91cH
よ!社会の屑ども まだ会社辞めてなかったのか。 あ、お前ら来週から会社来ないでいいぞ

322 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/01/27 00:51 ID:6Jfxpkv0
あほだ・・・

323 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/07 14:42 ID:f3JHUKHb
一週間経ったけど、お食事会&お遊び会については完全スルーのようですな。

まー、いちいち話題に出すほどの内容でもないけど。

ご時世がご時世だからしようがないけど、どんどんこのテのイベント、しょぼくなってるねぇ。
いっその事やらない方がマシだと思うのだが。

324 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/08 04:47 ID:DaBcz+W9
現金還元の方が喜ぶだろ

325 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/08 08:54 ID:R1FY/zGd
「社員の士気を高めよう!!」が目的のようだが
実際は「社員の死期を早めよう!!」になっちまう(笑)

326 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/09 02:10 ID:wKUGICMz
どうなの? みんな殺伐として飯食ってたの?
先なんか無いのに、競って役員に媚び諂ったりしてたのかな?

327 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/09 20:55 ID:QqGjKCY7
>>326
参加しなかったけど、凄く気になっている様子がミエミエだね…
媚と社内での社交性は別だよ
ま、あんたが来なかった事を気にする人は一人もいなかったよ

328 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/09 21:38 ID:IltfrdS1
>>327
お前もな

329 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/09 22:56 ID:c1iVX+uu
洗脳されてる>327

330 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/14 01:46 ID:1GDeNCmy
給料減ったのかな?

331 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/18 13:18 ID:3/wefB39
なんとかしてやりてーなー

332 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/25 22:59 ID:WIwHXylL
一人、クビにして欲しい派遣がいるんですが・・・。


333 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/25 23:43 ID:aQvsz5TP
>>332
とりあえずコーディネーターに相談してみそ。
どこまで話が行くかわからんけど。
つか、コーディネーターはちゃんと受けた話を上に通してるのか?

334 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/26 01:37 ID:7WiLVKAv
>>333
通していれば、今のような状態にはならない。
通っていても、然るべき対応をしていれば、今のようにならない。

335 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/26 23:21 ID:JgWtS/M4
>>332じゃないけど。
あああ、ウチんトコで組んで仕事やってる「社員」、今ひとつ使えねぇ。
なんとかしてぇなぁ。

…っつっても、オイラもハタから見たら間違いなく「使えねぇヤツ」なんだろうがな。

336 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/04 01:34 ID:JBNy1FVL
すげーハムスターみたい

337 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/17 23:07 ID:HPN1jNXh
おいおいおいおい。

Web社内報に我が社最大のギャグが載ってますぜ。

338 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/21 16:23 ID:06a+32/b
ttp://i2p.jp/index_slide0001.html

しかしまぁ、次から次へとコケるよな、ウチの会社。
そろそろマジでヤバいんじゃないの?
下チャンの件も大いに関係してそう。

339 :いかりや:04/03/22 01:52 ID:n36q+5Q/
>>338
だめだこりゃ

340 :元社員:04/03/30 14:03 ID:M64ZN3lZ
>>338
下木寸って辞職?クビ?                              _、 _
まぁ元社員が未だに社内掲示板見れちゃう位いい加減な会社だしね  (* ー`)
次のイベントは倒産?

341 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/31 00:01 ID:MfBbeP94
あげ

342 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/04/03 01:57 ID:ZKOpac6W
>>340
株式会社なんだから、ただ任期が切れただけだろーよ

343 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/04/03 23:29 ID:xCUaq2om
>>342
いつまでたっても上場できないけどね。

ま、どんなに不祥事連発しても解任はおろか自主退任さえしようとしない役員を束ねてる社長だから、
21の連中の覚えめでたい立ち回りでもやったんじゃないの?
いいなぁ、偉いって。

にしても、あれだけの失態を連続させておいて、ほとんど誰も何もオトガメなし、なんて言うのも珍しいね。
普通なら役員クラス総取っ替えになっても不思議じゃないのに…

344 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/04/04 00:15 ID:CKjrw8lv
>>343
>>317をよく読め
子会社なのよ
親会社も業績が悪くて、社長が副社長に降格したでしょ
会長が、社長と兼務するってなったでしょ?
どういうことかわかる?

345 :私は誰@昔話:04/04/15 00:40 ID:BXbGmAE+

久し振りにカキコ。

● 309:私は誰@昔話 [04/01/09 06:38 ID:DEYsbF1g]

です。

● 318:名無しさん@そうだ登録へいこう sage [04/01/18 00:45 ID:ORLJM763] >>309
ピンポーン

と、答えてくれた方、イニシャルでも構いません、再度、書込みを。
当方は、SHで御座います。 ばれちゃいますが、別に構わないんで。

Oさんですか? Kさんですか? それとも・・・・・。

346 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/04/15 14:24 ID:97BWo6Jd
まだ潰れてなかったか〜
恥ずかしいからココやめました

347 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/04/17 14:51 ID:eRhp1kcA
S野はもう少し話し方を勉強した方がイインジャネーノ。

あれ全然事業計画発表になってねぇじゃん

348 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/05/03 12:41 ID:93LEd+px
それって毎年じゃ・・・・

349 :ハゲ常務:04/05/06 14:23 ID:kILk2yQy
('A`)<フレ〜フレ〜A・I・S ガンバレ〜ガンバレ〜A・I・S

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